AСОЦИАЦИЯ ЗА РАЗВИТИЕ НА СОФИЯ е учредена в обществена полза с решение № 348
на Столичния общински съвет, с цел да подпомага устойчивото развитие на София.
Накратко
КАРИЕРНИ ВЪЗМОЖНОСТИ ЗА ХОРА НА ВЪЗРАСТ 50+: УСПЕШНО ЗАВЪРШВАНЕ НА КУРСА ПО ДИГИТАЛНИ УМЕНИЯ
На 24 февруари 2025 г. успешно приключи курсът по дигитални умения, част от инициативата „ Кариерни възможности за хора над 50 години“ по проект Синклузив, с което бе отбелязана значителна стъпка в обучението на работещи и безработни хора с инструментите, необходими за успешна реализация в съвременната работна среда. В продължение на три седмици повече от 30 участници, както онлайн, така и присъствено, придобиха ценни знания във високо търсени области като:
- Изкуствен интелект
- Работа с облачни технологии и услуги
- Киберсигурност
Съдържанието на курса е създадено след консултации с работодатели относно уменията, търсени на пазара на труда, и е съобразено с нуждите на обучаващите се.
Като част от усилията на Асоциацията за развитие на София за улесняване на достъпа до пазара на труда и мобилността в него, участниците имаха възможността да се срещнат с експерт по човешки ресурси и да се запознаят с потенциални работодатели.
Сертификатите за успешно завършване на програмата бяха връчени от Екатерина Йорданова, председател на Управителния съвет на Асоциация за развитие на София и общински съветник в Столичния общински съвет, което свидетелства за ангажираността на Съвета.
Участниците споделиха впечатленията си от курса, отчитайки неговото въздействие:
„Темите са много актуални, изключително практически приложими и важни за мен и мога да използвам всичко, което научих, в работата си.”
„Курсът беше много полезен, материалите подходящи, организацията - много добра. Преподавателят беше изключително компетентен, търпелив и отзивчив. Надявам се наученото да ми помогне да си създам заетост.”
Завършването на този курс е само една от многото стъпки в по-широката цел на инициативата за подкрепа на работната сила на възраст 50+. С акцент върху ученето през целия живот програмата не само повишава възможностите за намиране на работа на участниците, но и ги подготвя с умения, които ще им служат през цялата им трудова заетост.
Следващият курс от поредицата ще се фокусира върху развиването на лични умения и компетенции на работното място! Подробности за него може да откриете ТУК.
Обученията се реализират отАсоциация за развитие на Софияв партньорство с ARC Fundи Young Talents 50+, като част от проект СИНКЛУЗИВ. Проектът се финансира по програмата за научни изследвания и иновацииХоризонт Европана Европейския съюз.
Този проект се финансира от програмата за научни изследвания и иновации Хоризонт Европа на Европейския съюз съгласно споразумение за безвъзмездна помощ № 101094526
ПОРАДИ ГОЛЕМИЯ ИНТЕРЕС КУРСЪТ ПО „ЛИЧНИ УМЕНИЯ И КОМПЕТЕНЦИИ“ ЩЕ СЕ ПРОВЕДЕ ОТНОВО!
ПОКАНА ЗА ВКЛЮЧВАНЕ В КУРС ПО ЛИЧНИ УМЕНИЯ И КОМПЕТЕНЦИИ КЪМ ПРОГРАМА ЗА ПОДОБРЯВАНЕ УМЕНИЯТА ЗА ЗАЕТОСТ НА ХОРА 50+
ПОРАДИ ГОЛЕМИЯ ИНТЕРЕС КУРСЪТ ПО „ЛИЧНИ УМЕНИЯ И КОМПЕТЕНЦИИ“ ЩЕ СЕ ПРОВЕДЕ ОТНОВО!
Дати на провеждане: 14, 21 и 28 март 2025 г. 9:30ч. - 14:30ч.
Място: ул. „Сердика“ 1, ет. 3, София лаб
Продължителност на курса: 30 часа
Метод на провеждане на курса: присъствено и онлайн, персонални консултации, онлайн срещи
Обучителен метод: лекции, работа по групи, решаване на казуси, практически упражнения
Цел на курса: повишаване на знания и умения
Ако сте над 50 години и търсите начин да подобрите професионалните си умения; търсите промяна на професионалната сфера; или имате нужда от персонализирана консултация със специалисти, за да планирате по-ефективно следващите години от Вашата кариера, то Вашето място е в обучителната програма за служители над 50 години, организирана от Асоциация за развитие на София (АРС) и платформата Млади таланти 50+/ Young Talents 50+
Курсът за лични умения и мотивация цели да подготви участниците да се справят с основни предизвикателства на пазара на труда, свързани с лична ефективност, устойчивост, управление на промяната, лидерство и работа в екип.
Участието в минимум две занятия е задължително за получаване на сертификат.
Успешно завършилите ще получат сертификат.
За участие в курса трябва регистрация:
Програмата е безплатна и се организира по проекта СИНКЛУСИВ, финансиран от програма Хоризонт Европа на ЕС.
Водещ лектор и ментор: ЮЛИЯ СИМЕОНОВА – икономист със специализации финанси и управление на човешките ресурси, Управител на „Лайт Грифин“ ЕООД, Заместник председател на УС на ИССИО, Изпълнителен директор на Колеж за работническо обучение от основаването му. Дългогодишен ръководител обучение, квалификация и международна дейност, мениджър на проекти в КНСБ. Европреподавател в Международния център за обучение на МОТ в Торино и в ETUI в Брюксел и член на Педагогическия комитет. Няколко мандата член на Комитета на Европейския социален фонд (ESF+), Управителния съвет на CEDEFOP, Консултативния съвет по професионално обучение (ACVT), Националния съвет за насърчаване на заетостта, Управителния съвет на Националната агенция за професионално образование и обучение, Експертната комисия по кариерно ориентиране към НАПОО и др.
Този проект се финансира от програмата за научни изследвания и иновации Хоризонт Европа на Европейския съюз съгласно споразумение за безвъзмездна помощ № 101094526
ПРОГРАМА „ЕВРОПА” 2025 ОТВАРЯ ЗА КАНДИДАТСТВАНЕ ОТ 17.02.2025 Г. ДО 17.03.2025 Г.
Програма „Европа” на Столична община стартира за седемнадесета поредна година. През 2025 г. водещият й принцип отново е свързан с подпомагане на сътрудничеството между гражданското общество и местната власт в София в прилагането на добри европейски практики на местно ниво.
Одобрени са пет приоритетни области като тяхното финансиране е по 250 000 лв., а общият бюджет за безвъзмездна финансова помощ за проекти на граждански организации е 1 250 000 лв.
Основен фокус през 2025 г. е новата Приоритетна област 5, която е насочена към предотвратяване и преодоляване на насилието, агресията, езика на омразата и кибернасилието. С приоритетните области, одобрените от Столичния общински съвет, може да се запознаете ТУК.
Кандидатстването ще се осъществи в периода от 17.02.2025 г. до 17.03.2025 г. Проектните предложения се подават само и единствено по електронен път на интернет страницата на Програма „Европа” www.evropa-so.bg.
Изпълнението на финансираните инициативи следва да приключи до 15 ноември 2025 г.
Електронните формуляри за кандидатстване по Програма „Европа” 2025 по всяка от петте приоритетни области, са достъпни в раздел „Кандидатствай тук”. Документите по всички приоритетни области можете да намерите в меню „Кандидатствай тук”, както и приложенията към всяка приоритетна област.
Допълнителна информация относно датите и начина на провеждане на информационните дни ще бъде публикувана на сайта на Програма „Европа”, FB страницата, както и в раздел „Новини” на интернет страницата на Столичен общински съвет и Столична община www.sofia.bg.
Екипът на Програма „Европа” е на разположение за консултации като въпросите следва да се задават в електронен формат чрез формата за контакт на страницата на Програма „Европа” ( меню „За Програмата“, подменю „Въпроси и Отговори ”) до 4 дни преди крайния срок за кандидатстване.
Председателят на Програмния съвет на Програма „Европа“, г-жа Цветелина Симеонова-Заркин, отправя своите пожелания за успех към всички кандидати и изразява увереност, че Програмата ще привлече стойностни проекти с висока добавена стойност за развитието на Столична община. „Стратегическото развитие на общината изисква конструктивно и активно сътрудничество с гражданското общество. Програмата създава ценна платформа за представяне на иновативни идеи и решения, които да подпомогнат реализирането на общинските приоритети. Пожелавам на всички кандидати амбиция, целеустременост и постоянство при разработването на своите проекти.
От името на Програмния съвет и лично от свое име изразявам увереност, че ще получим предложения с висока обществена и стратегическа стойност и пожелавам успех на всички участници.“
ПРОЕКТЪТ PLOUTOS ПРИКЛЮЧВА: НОВАТОРСКИ ПЪТИЩА ЗА СОЦИАЛНО И ИКОНОМИЧЕСКО ПРИОБЩАВАНЕ НА ГРАЖДАНИ НА ТРЕТИ СТРАНИ В ЕВРОПА
Проектът PLOUTOS, посветен на насърчаването на социалната и икономическа интеграция на граждани на трети страни (ГТС), успешно завърши мисията си със заключително събитие, проведено на 6 декември в Брюксел. Под темата "Изграждаме общности заедно", събитието отбеляза постиженията на проекта и събра заинтересованите страни, за да обсъдят въздействието на инициативата върху ГТС и местните общности.
От самото си създаване проектът PLOUTOS постигна значими резултати, като даде възможност на мигранти да преодолеят бариерите пред интеграцията и да подобрят местните общности чрез икономическо сътрудничество. Основните резултати включват:
- Иновативна платформа за обучение: Бизнес виртуалната среда на PLOUTOS Practice предостави уникална платформа за практическо обучение и бизнес развитие.
- Цялостно обучение: Над 250 ГТС са обучени в основни умения като финансова грамотност и бизнес език, а други 40 ГТС са преминали обучение по устен превод в общността.
- Разработване на учебна програма: Проектът разработи обширни учебни програми, включително учебна програма по бизнес език, включваща 24 модула и учебна програма по финансова грамотност, включваща 12 модула.
- Програма за ускоряване на бизнеса: Повече от 30 ГТС завършиха програмата за ускоряване на бизнеса, която включваше практически симулации, предназначени да подобрят техните предприемачески умения.
Инструментите и програмите, разработени от PLOUTOS, са насочени към езикови, финансови и културни предизвикателства, като дават възможност на участниците да придобият умения, необходими за икономическата независимост и социалното включване. Освен цифрите, проектът насърчи значима ангажираност на общността и вдъхнови иновации, сътрудничество и устойчивост сред своите бенефициенти.
Заключителното събитие в Брюксел събра подкрепящи организации и експерти, за да покажат въздействието на проекта и да обсъдят стратегии за продължаване на интеграцията на ГТС. По време на първия панел водещите партньори по проекта от работни пакети от 1 до 6 представиха своите резултати. Във втория панел Анна Зурек от Европейската инвестиционна банка (ЕИБ) очерта инструменти и програми на европейско ниво, насочени към насърчаване на интеграцията на ГТС. Тя подчерта критичната роля на предоставянето на персонализирана подкрепа за бизнес развитие, включително менторство, коучинг и специализирани инициативи за обучение. Екатерина Йорданова, общински съветник от Столична община, представи предизвикателствата пред местните власти, свързани с интеграцията на граждани на трети страни и добри практики от София.
Акцент беше панелът "Предприемачи от трети страни – възможности и предизвикателства", където предприемачи като Сали Ганум и Йоланда Биле споделиха своите истории на успех и научени уроци. Известни лектори включваха представители на организации, работещи с мигранти, като BAPA Bxl, Shedidit, Microstart, Singa и Европейската мрежа за жени мигранти. Събитието завърши с церемония по връчване на дипломи за постиженията на участниците.
Сали Ганум, мигрант и предприемач
Започнахме през 2016 г., въпреки че повечето от моите приятели ми казаха, че е много скъпо. Отворих бизнеса си. След това го затворих. Рестартирах го с помощта на Microstart.
Анита Зига, мигрант и предприемач
Получих коучинг от Microstart (Business Acceleration Program). С тяхна помощ подобрих изчислението на разходите, бизнес плана си, стратегията си за продажби. Microstart (Business Acceleration Program) ми помогна да подобря и моето "Защо" - по време на пътуването съм склонен да забравям защо, а помощта на Дейвид от Microstart успявам да напомня защо започнах бизнеса си
Кристел Проповед от BAPA BXL
Повечето от предизвикателствата, пред които са изправени мигрантите, са свързани с езиковата бариера, намирането на жилище, работа. Социалната подкрепа е персонализирана за всеки човек спрямо неговия профил. Предлагаме безплатни езикови курсове.
Друго предизвикателство е признаването на тяхната диплома и опит. Това е сложна процедура в Белгия. Трудно е да имаш работа и достъп до пазара с такива предизвикателства.
Фрохар Поя от Европейската мрежа за жени мигранти
Като мрежа ние играем решаваща роля в оформянето на социалната политика за жените мигранти. Предлагаме правни, социални, помощни, подслон за жени, бягащи от домашно насилие
Проектът Ploutos завършва, но неговите постижения ще продължат да резонират в общностите, на които е служил, проправяйки пътя за бъдещи инициативи, насочени към подкрепа на граждани на трети страни.
Проектът се финансира от Фонда за убежище, миграция и интеграция на Европейския съюз.
СТАРТИРА ОБУЧЕНИЕТО ПО „ДИГИТАЛНИ УМЕНИЯ“ ЗА ХОРА 50+ НА ПРОЕКТ СИНКЛУЗИВ
На 24 януари 2025 г. в SofiaLab се проведе първото занятие от курса по дигитални умения, който е част от програмата „Кариерни възможности за хора 50+“ по проект СИНКЛУЗИВ, посветено на изкуствения интелект (AI). Това бе само началото от серия от три занятия, насочени към придобиване на ценни дигитални умения.
Какво научиха участниците?
По време на първото занятие от обучителния курс по дигитални умения, водено от експерта Пламен Петров, участниците направиха първите си стъпки в света на AI и усвоиха основите на работата с изкуствен интелект, как AI може да улесни ежедневието и професионалните задачи и приложенията и възможностите за кариерно развитие чрез дигитални технологии.
Защо това обучение е важно?
С развитието на технологиите дигиталните умения стават все по-ключови за професионалното развитие и адаптация на пазара на труда. Чрез инициативи като тази, проект СИНКЛУЗИВ подкрепя хората над 50 години в усвояването на нови компетенции и разширяване на кариерните им възможности.
Организатори и партньори
Обученията се реализират от Асоциация за развитие на София в партньорство с ARC Fund и Young Talents 50+, като част от проект СИНКЛУЗИВ. Проектът се финансира по програмата за научни изследвания и иновации „Хоризонт Европа“ на Европейския съюз.
Този проект се финансира от програмата за научни изследвания и иновации Хоризонт Европа на Европейския съюз съгласно споразумение за безвъзмездна помощ № 101094526
ПЪРВА ПАРТНЬОРСКА СРЕЩА НА КОНСОРЦИУМА ПО ПРОЕКТ „ВЪЗДЕЙСТВИЕ НА ОКОЛНАТА СРЕДА ВЪРХУ ЗДРАВЕОПАЗВАНЕТО И БЛАГОСЪСТОЯНИЕТО И АКТИВНИ ИНТЕРВЕНЦИИ“ (ENACT)
На 22 януари 2025 г. в Брюксел се състоя първата среща на партньорите по проекта ЕНАКТ. Основната тема на проекта е връзките между факторите на околната среда и замърсителите и човешкото здраве. Заедно с останалите български партньори, Биотехнологичен и здравен клъстър и Виртех ООД, АРС ще участва в дейностите по проучване, анализ и ангажиране на обществеността в София. Проектът предвижда тясно сътрудничество с местни болници и здравни специалисти за провеждане на проучвания за ефекта на замърсителите на околната среда върху незаразните болести.
ENACT има за цел да постигне клинично, технологично и икономическо краткосрочно и дългосрочно въздействие, насочено към местните и регионалните заинтересовани страни чрез разработване на най-съвременна оценка на риска от околната среда, за прогнозиране, наблюдение и предотвратяване на експозомния риск от остри и хронични здравословни състояния на хронични съдови и неваскуларни незаразни заболявания.
Проектът е финансиран от програма Хоризонт Европа.
